Jako lider rynku zatrudnienia staramy się obserwować wszystkie zmiany dotyczące sektora pracy tymczasowej, wynajmu pracowników i zagadnień kadrowych. By przybliżyć Państwu najważniejsze informacje i prognozy, co poniedziałek publikujemy skrót najistotniejszych informacji z minionego tygodnia, który pozwoli Państwu na lepsze zrozumienie obecnych trendów panujących na rynku pracy i przygotowanie się na nadchodzące zmiany.
Najciekawsze informacje: 31 marca – 7 kwietnia 2025 roku
Nadchodzą zmiany w przepisach o zatrudnieniu obcokrajowców
20 marca Sejm uchwalił Ustawę o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej – podał 6 kwietnia portal Business Insider.
Nowe przepisy są realizacją jednego z kamieni milowych Krajowego Planu Odbudowy. Wprowadzają one istotne zmiany w procedurach zatrudniania obcokrajowców. Jedną z nich jest pełna cyfryzacja procedur związanych z zatrudnianiem cudzoziemców. Innym ułatwieniem dla przedsiębiorców będzie całkowita likwidacja obowiązkowego „testu rynku pracy”. Zamiast tego ustawa wprowadza bardziej elastyczny mechanizm reagowania na lokalne potrzeby rynku pracy, bowiem przewiduje wprowadzenie udogodnień w zakresie krótkoterminowego i wyspecjalizowanego zatrudnienia.
Ustawa nakłada jednak na pracodawców obowiązek elektronicznego informowania urzędów o różnych zdarzeniach związanych z zatrudnieniem cudzoziemca. Przedsiębiorca musi powiadomić odpowiedni urząd nie tylko o przekazaniu umowy, ale także o: niepodjęciu pracy przez cudzoziemca, przerwaniu pracy lub jej wcześniejszym zakończeniu, zmianach formalnych, takich jak zmiana miejsca zatrudnienia czy warunków umowy.
GUS opublikował dane dotyczące transferów od pracujących migrantów
Według najnowszych danych GUS transfery z Polski od pracujących imigrantów w IV kw. wyniosły 5,5 mld zł, czyli o 0,8 mld mniej w ujęciu rok do roku – poinformowała 4 kwietnia Polska Agencja Prasowa.
Transfery od imigrantów krótkookresowych w IV kwartale 2024 roku wyniosły 2,9 mld zł wobec 4,4 mld zł w IV kwartale 2023 roku. Główną przyczyną tego spadku była malejąca łączna suma wynagrodzeń pracowników sezonowych i przygranicznych.
Według danych Głównego Urzędu Statystycznego ponad połowa transferów (55,2%) trafiła do Ukrainy. Rosły również środki przekazywane do innych krajów sąsiadujących z Polską, w tym najbardziej na Białoruś.
PIE: Liczba osób w wieku produkcyjnym w Polsce do 2050 roku może spaść nawet o ponad 20%
Według prognoz Komisji Europejskiej liczba osób w wieku produkcyjnym spadnie w Polsce w ciągu kolejnych 25 lat o 20% wobec 2022 roku – poinformował 3 kwietnia Polski Instytut Ekonomiczny, o czym donosi portal WNP.pl.
Zdaniem Komisji Europejskiej liczba osób w wieku produkcyjnym (od 20 do 64 lat) spadnie w Polsce do 2050 roku aż o 20% w porównaniu do 2022 roku. Wynik ten oznacza dwukrotnie większy spadek niż średnio w UE. W ocenie PIE te prognozy mogą być jednak zbyt optymistyczne ze względu na spadający szybciej, niż przewidywano w prognozach, współczynnik dzietności.
„W 2023 i 2024 roku w Polsce urodziło się 300 tys. mniej dzieci niż było to przyjęte w prognozach ONZ w 2022 roku W przyszłości populacja osób w wieku produkcyjnym może być jeszcze mniejsza niż podają prognozy Komisji Europejskiej” – podkreślił ekspert PIE, Tomasz Mądry.
