Skip to content
agencja pośrednictwa pracy
  • PL
  • EN
  • CZ
  • DE
  • NL
  • RO
  • LT
  • EWL Group
    • Für Investoren
    • EU-Projekte
    • EWL-Stiftung
  • Karriere bei EWL
  • Zusammenarbeit
    • Partnerprogramm
    • Anmietung von Immobilien für Arbeitnehmer
    • Entwicklung des Rekrutierungsnetzwerks – EWL Partners
  • Blog
  • Für ausländische Mitarbeiter
agencja pośrednictwa pracy
  • Wer sind wir?
    • Migrationsplattform EWL
    • Entdecken Sie die EWL Group Experience
    • Werte und Vorstellung
  • Unsere Dienstleistungen
    • Leasing von Arbeitskräften
    • Prozess Outsourcing und Funktionen
    • Professionelle Vermittlung in Festanstellung
  • EWL-Spezialisierungen
    • Produktionsmitarbeiter
    • Mitarbeitern für Logistik & Lager
    • Leasing von Mitarbeitern in der Automobilbranche
    • Personalbeschaffung im Bereich Verpackung und Sortierung
    • Personalbeschaffung im Bereich Großhandel mit Kleidung & Bekleidung
    • Fachkräfte für den Agrarsektor
    • Personalbeschaffung im Bereich Großhandel mit Lebensmitteln
    • Personalbeschaffung im Bereich Beschäftigte im Gastgewerbe
    • Effiziente Personalbeschaffung für die Lebensmittelindustrie
    • Personalbeschaffung im Bereich Produktion von Getränken
  • Case study
  • Kontakt
  • Arbeitsmöglichkeiten

Präsentation des EWL-Berichts in Berlin über „Flüchtlinge aus der Ukraine – berufliche Aktivierung in Deutschland und Polen“

EWL Blog

Neueste

Effiziente Rekrutierung
EWL Blog

Optimierung des Rekrutierungsprozesses in deutschen Unternehmen: Technologien und Methoden

Angesichts der Herausforderungen auf dem dynamischen Arbeitsmarkt…
Published: 04.04.2024
Einstellung von ausländischen Arbeitnehmern
EWL Blog

Was muss ich über die Beschäftigung von Ausländern wissen?

Die Beschäftigung von Ausländern in Deutschland ist ein Thema, …
Published: 29.03.2024
EWL Blog

Dauerhafte Rekrutierungen – Lohnt es sich, die Rekrutierung und Auswahl von Fachkräften an eine externe Beratungsfirma zu übergeben?

Der Arbeitsmarkt entwickelt sich ständig weiter. Die Bedürfniss…
Joanna Szkudlarek Published: 21.03.2024
Leiharbeitnehmer
EWL Blog

Leiharbeitnehmer: Wo findet man sie?

Auf dem Markt wird ein ständiger Bedarf an Leiharbeitnehmern beo…
Published: 13.03.2024
Mitarbeiter in der Fleischindustrie
EWL Blog

Schwierige Rekrutierung in der Fleischindustrie – Wie gewinnt man Mitarbeiter?

Die Rekrutierung in der Fleischindustrie ist eine Herausforderung…
Published: 27.02.2024
EWL Blog

Warum ist jetzt eine Schlüsselzeit, um in der Agrarbranche zu rekrutieren? 5 Gründe

In der Agrarbranche sind das Finden der richtigen Mitarbeiter und…
Published: 26.02.2024
1 2 … 4 5 6 … 11 12

Am beliebtesten

Wie rekrutiert man ausländische Arbeitskräfte?
EWL Blog

Wie kann man ausländische Arbeitnehmer finden und einstellen?

Die Einstellung ausländischer Arbeitskräfte kann einzigartige F…
Published: 15.03.2023
Was müssen Sie über Arbeitnehmerüberlassung wissen?
EWL Blog

Fakten und Mythen über Arbeitnehmerüberlassung

Sind Sie neugierig auf das Personalleasing und darauf, ob es Unte…
Published: 08.03.2023
outsourcing in hannover und niedersachsen
EWL Blog

Mitarbeiter – Outsourcing in Hannover und Niedersachsen – Was müssen Sie wissen

In den letzten Jahren hat das Outsourcing von Mitarbeitern in Han…
Published: 23.03.2023
1 2 … 4 5 6 … 22 23

ul. Aleje Jerozolimskie 160
02-326 Warszawa, Polen

Employee training by:

Unsere Dienstleistungen

  • Leasing von Arbeitskräften
  • Outsourcing von Prozessen und Funktionen
  • Entsendung von Grenzgängern ins Ausland
  • Legalisierung der Beschäftigung von Ausländern
  • IT-Recruiting – Anstellung, Umzug, Legalisierung

Kundendienst

  • sales@ewl.com.pl

    Wir antworten innerhalb von 2 Stunden (an Werktagen von 8:00 bis 16:30 Uhr)

  • +48 695 230 814

    Verkaufsabteilung – PL
    (Mo – Fr: 08:00 – 16:30)

Copyright © EWL Group. All rights reserved.
  • Zasady prywatności na stronie
Zarządzaj zgodą
Wir verwenden Technologien wie Cookies, um Geräteinformationen zu speichern und/oder darauf zuzugreifen. Dies tun wir, um das Browsererlebnis zu verbessern und (nicht) personalisierte Werbung anzuzeigen. Die Zustimmung zu diesen Technologien ermöglicht es uns, Daten wie das Browserverhalten oder eindeutige IDs auf dieser Website zu verarbeiten. Wenn Sie nicht zustimmen oder Ihre Zustimmung widerrufen, können sich bestimmte Funktionen und Aktivitäten negativ auswirken.
Funktional Immer aktiv
Przechowywanie lub dostęp do danych technicznych jest ściśle konieczny do uzasadnionego celu umożliwienia korzystania z konkretnej usługi wyraźnie żądanej przez subskrybenta lub użytkownika, lub wyłącznie w celu przeprowadzenia transmisji komunikatu przez sieć łączności elektronicznej.
Voreinstellungen
Przechowywanie lub dostęp techniczny jest niezbędny do uzasadnionego celu przechowywania preferencji, o które nie prosi subskrybent lub użytkownik.
Statistiken
The technical storage or access that is used exclusively for statistical purposes. Przechowywanie techniczne lub dostęp, który jest używany wyłącznie do anonimowych celów statystycznych. Bez wezwania do sądu, dobrowolnego podporządkowania się dostawcy usług internetowych lub dodatkowych zapisów od strony trzeciej, informacje przechowywane lub pobierane wyłącznie w tym celu zwykle nie mogą być wykorzystywane do identyfikacji użytkownika.
Marketing
Przechowywanie lub dostęp techniczny jest wymagany do tworzenia profili użytkowników w celu wysyłania reklam lub śledzenia użytkownika na stronie internetowej lub na kilku stronach internetowych w podobnych celach marketingowych.
Optionen verwalten Dienste verwalten Verwalten von {vendor_count}-Lieferanten Lese mehr über diese Zwecke
Voreinstellungen
{title} {title} {title}

Formularz de

„*“ zeigt erforderliche Felder an

Name*
This field is hidden when viewing the form

Wählen Sie die Sprache für Ihr Bewerbungsformular

(durch Anklicken gelangen Sie auf eine neue Seite)

PL    UA     RU     EN

Ich bin damit einverstanden*
Ich bin damit einverstanden*