Наші послуги

Рекрутинг на постійну роботу

Довгостроковий розвиток з найкращими працівниками.

Na zdjęciu znajduje się kobieta o jasnych, długich włosach, uśmiechająca się serdecznie, siedząca przy biurku w biurowym otoczeniu. Wygląda na zaangażowaną w rozmowę lub prezentację, podczas której ktoś inny trzyma dokument. W tle można dostrzec duże okna, sugerujące przestrzeń biurową o nowoczesnym designie.
Розвиток

Довгостроковий розвиток з найкращими працівниками

EWL Group пропонує комплексну послугу реkrутингу на постійну роботу, яка забезпечить вам доступ до висококваліфікованих працівників, необхідних для довгострокового розвитку вашої компанії. Наш процес підбору персоналу включає в себе ретельний відбір кандидатів, їх перевірку та повну підтримку в процесі впровадження.

Na zdjęciu widzimy dwóch pracowników ubranych w żółte kaski ochronne i szare kombinezony robocze. Mężczyzna i kobieta stoją obok siebie, patrząc na dokumenty, prawdopodobnie plany lub schematy, i uśmiechają się. Oboje noszą okulary ochronne, a scena rozgrywa się w jasnym, dobrze oświetlonym wnętrzu przemysłowym, sugerującym halę produkcyjną lub zakład pracy.
Компетенції

Компетенції EWL Group

Наші досвідчені рекрутери з Польщі володіють необхідним ноу-хау щодо ринку праці, що гарантує нашим клієнтам доступ до найкращих кваліфікованих працівників на ринку. Ми аналізуємо і відстежуємо ситуацію на ринку, що дозволяє нам допомагати клієнтам у визначенні наявності кандидатів та розміру заробітної плати для окремих посад. Ми керуємо всім процесом підбору персоналу, від пошуку кандидатів, організації зустрічей у клієнта до остаточного пацевлаштування.

Послугами EWL користуються компанії з різних галузей

Дізнайтеся про всі можливості та переваги

Звертайтеся до нас, щоб дізнатися про рішення для постійного підбору персоналу, адаптовані до потреб вашої компанії!

Попросіть пропозицію
Рекрутинг

Як відбувається процес набору персоналу на постійnu роботу в EWL Group?

Процес постійного підбору персоналу в EWL Group є швидким і ефективним, з підтримкою на кожному етапі працевлаштування.

1

Впровадження

Координація впровадження нового працівника
Позатрудове обслуговування працівnika
Впровадження найкращих практик клієнтів у процеси
2

Підбір кандидатів

Використання методів прямого пошуку та баз даних кандидатів
Публікація оголошень на спеціалізованих порталах
3

Попередня перевірка

Представлення інформації про посаду та роботодавця
Використання поведінкових запитань та тестів
4

Підготовка пропозицій

CV з рекомендаційною запискою менеджеру/координатору з підбору персоналу
Подання пропозицій кандидатам та проведення переговорів
Підтвердження рішення кандидата
5

Впровадження

Координація впровадження нового працівnika
Позатрудове обслуговування працівnika
Впровадження найкращих практик клієнтів у процеси

Хто забезпечує найвищу якість процесу підбору персоналу?

Керівник проекту

  • Забезпечує легкий контакт на місцевому рівні
  • Дбає про деталі, пов’язані з підписанням контракту
  • Моніторить та постійно вдосконалює процес

Місцеві рекрутери

  • Створюють базу даних активних і пасивних кандидатів
  • Здійснюють рекрутинг відповідно до стандартів EWL Group
  • Перевіряють та рекомендують кандидатів

Для яких галузей ми підбираємо персонал?

Na obrazie widzimy trzech ludzi odchodzących od kamery w przemysłowym lub budowlanym otoczeniu. Dwóch z nich nosi kombinezony i pomarańczowe kaski ochronne, podczas gdy trzecia osoba ma na sobie białą koszulę i nie nosi kasku. W otoczeniu widzimy sprzęt przemysłowy oraz dużą, otwartą przestrzeń, co sugeruje środowisko fabryczne lub magazynowe.

Виробництво

Na zdjęciu widoczna uśmiechnięta kobieta patrząca w górę. Kobieta ma na sobie pomarańczowy kask ochronny i kamizelkę. W dłoniach trzyma tablet. Kobieta znajduje się w jakimś magazynie, ponieważ z tyłu za nią widoczne są metalowe regały z kartonami.

Склади та логістика

Автомобільна промисловість

Na zdjęciu widać osobę nalewającą sos na danie znajdujące się na białym talerzu. Danie składa się z różnych składników, w tym owoców takich jak maliny i jeżyny, oraz innych elementów dekoracyjnych. Osoba trzyma białą sosjerkę, z której wylewa się czerwony sos.

HoReCa

Na zdjęciu widać osobę ubraną w brązowych fartuch, która trzyma w jednej dłoni małą doniczkę z roślinką, a w drugiej butelkę z wodą.

Сільське господарство (Агро)

Na zdjęciu widać mężczyznę w fartuchu, który pracuje w piekarni. Mężczyzna ten przesuwa metalowy regał z półkami pełnymi świeżo upieczonych bułek. W tle widać piec piekarniczy oraz inne elementy wyposażenia piekarni.

Харчова промисловість

Na zdjęciu mężczyzna, który ubrany jest w niebieską koszulę, pomarańczową kamizelkę odblaskową, a na głowie ma pomarańczowy kask. Mężczyzna przykuca i coś sprawdza dłonią. W oddali widać również mężczyznę, który ma kask na głowie i kamizelkę odblaskową.

Технічний персонал

Na zdjęciu uśmiechnięta kobieta oparta o biurko. Kobieta o blond włosach, ubrana w białą koszul i ciemne spodnie. Kobieta ma założone okulary. Z tyłu za nią stoi czarne krzesło.

Білі комірці

Переваги

Доступ до кваліфікованих працівників

Професійний та перевірений процес рекрутингу

Підвищення залученості команди

Супровід у процесі адаптації нових працівників

Кадрова стабільність для довгострокового розвитку

Зменшення витрат на підбір персоналу

Покращення операційної ефективності

Зменшення плинності кадрів

hands
Контактна інформація

Як ми можемо вам допомогти?

Звертайтеся до нас з будь-яких питань або щодо співпраці.

контакт