EWL Group - de marktleider in de tewerkstelling van buitenlanders
EWL Group verbindt al meer dan 17 jaar werkzoekenden met werkgevers. Ons bureau is gespecialiseerd in de werving en selectie van werknemers uit Oost-Europa en Azië en maakt daarbij gebruik van onze uitstekende kennis van de plaatselijke arbeidsmarkt. Dankzij EWL zijn elke dag meer dan 10.000 mensen werkzaam in fabrieken, logistieke centra en magazijnen. EWL Group biedt personeelsoplossingen op maat voor elk bedrijf en levert professionele administratieve diensten voor lopende wervings- en legalisatieprojecten.
Aanwerving van werknemers uit Oekraïne en Azië
Jarenlange ervaring met aanwervingsactiviteiten op de Oekraïense markt stelt de onderneming in staat op doeltreffende wijze werknemers van de oostgrens aan te trekken. In 2012 opende EWL Group als een van de eerste Poolse uitzendbureaus een eigen vestiging in Kiev. Momenteel zijn er meer dan 35 filialen binnen EWL Oekraïne.
Dankzij de deskundigheid, ervaring en uitgebreide knowhow van EWL op het gebied van tewerkstelling en legalisatie van buitenlandse werknemers, en vooral dankzij het vertrouwen van de cliënten, is het uitzendbureau EWL in 2015 begonnen met de aanwerving van werknemers uit Azië. Het dynamisch uitgebouwde netwerk van vertegenwoordigers van EWL breidt zijn kandidatenbestand voortdurend uit en stemt hun beroepsprofiel af op de verwachtingen van de werkgevers.
Werving op de Poolse markt
De EWL-groep groeit snel, zowel in het buitenland als in Polen. De onderneming heeft 11 wervingskantoren in de grootste steden van het land en de EWL-databank van potentiële werknemers heeft al meer dan 50.000 kandidaten. EWL-consultants voeren elke dag wervingscampagnes, waarbij ze zich richten op lokale markten, effectief kandidaten bereiken en snel deze met uiteenlopende competenties en ervaring vinden, en de kwalificaties van werknemers op professionele wijze afstemmen op de eisen van de werkgever.
Of u nu werknemers zoekt voor een maand of een jaar, uit Polen of het buitenland, wij bevelen u de diensten van het professionele uitzendbureau EWL aan.
Voordelen van samenwerking
- Ervaring – sinds 2007 bieden wij uitgebreide arbeidsbemiddelingsdiensten aan, gespecialiseerd in de werving en tewerkstelling van buitenlanders
- Efficiëntie – met meer dan 10.000 mensen die elke dag voor ons werken, reageren wij snel en efficiënt op veranderende markttendensen, waardoor wij een stabiele dienstverlening garanderen tijdens perioden van piekvraag
- Allesomvattend – wij garanderen een volledige tewerkstellingsdienst, te beginnen met een professionele analyse van de behoeften van de klant, via het wervings- en selectieproces, tot de legalisatie van verblijf en werk, en de organisatie van vervoer en huisvesting
- Flexibiliteit – wij passen onze dienstverlening flexibel aan de actuele behoeften van de cliënt aan
- Kwaliteit en specialisatie – binnen gespecialiseerde business lines ondersteunen wij cliënten uit uiteenlopende sectoren, waarbij wij de hoogste kwaliteit van dienstverlening garanderen
- Expert support – wij zijn beschikbaar voor onze klanten, delen onze kennis en beantwoorden alle vragen
- Toegang tot een uitgebreide kandidatendatabase – we hebben meer dan 50.000 werknemers in onze database, dus we kunnen in korte tijd teams werven tot enkele honderden mensen
- Verantwoordelijke partner – wij zijn goed op de hoogte van het arbeidsrecht en het proces van het legaliseren van de tewerkstelling van buitenlanders – wij zijn een betrouwbare partner en bieden een garantie voor de wettigheid van alle ondernomen acties
Door voor EWL te kiezen, kiest u voor een bewezen en betrouwbare partner voor wie de ontwikkeling van uw bedrijf een prioriteit is.
Stichting EWL
De in 2015 opgerichte Stichting ter ondersteuning van migranten op de arbeidsmarkt “EWL” heeft tot doel activiteiten in verband met de aanwezigheid van buitenlanders op de Poolse arbeidsmarkt te initiëren en te ondersteunen. Ons idee is om buitenlanders meer bewust te maken van de rechten en plichten en de voordelen van legale arbeid, en om het aantal gevallen van misbruik door oneerlijke werkgevers te verminderen.
Een van de belangrijkste doelstellingen van de Stichting is het verbeteren van de multilaterale samenwerking tussen werkgevers, overheidsinstellingen, niet-gouvernementele organisaties en ook migranten zelf. De Stichting houdt zich ook bezig met liefdadigheidsactiviteiten, voornamelijk ten behoeve van buitenlanders die in een moeilijke levens- of financiële situatie verkeren. Daarnaast zetten wij ons in voor de Europese integratie, een actieve dialoog en de ontwikkeling van contacten en samenwerking tussen samenlevingen. Onze activiteiten zijn onder meer gericht op partijen die betrokken zijn bij migratieprocessen en deelnemers aan de wereldwijde arbeidsmarkt.
Lees meerBekijk ons aanbod
Wij bieden diensten voor het leasen van werknemers voor bedrijven die dynamisch willen inspelen op veranderende personeelsbehoeften.
Onze outsourcingdiensten zijn gericht op ondernemers die de arbeidskosten willen beperken en zich willen concentreren op de ontwikkeling van hun bedrijf.
Wij verlenen uitgebreide bijstand bij de keuze van de juiste vorm van tewerkstelling en bij de legalisering van het verblijf en het werk van buitenlanders.
Wij ondersteunen de tewerkstelling van buitenlandse werknemers in tal van economische sectoren, zoals landbouw, logistiek of productie.