Studiu de caz: Recrutare în industria cosmetică

Studiu de caz: Recrutare în industria cosmetică

Health & Beauty Care Sp. z o.o. (HBC) este un producător de cosmetice, specializat în îngrijirea pielii, a părului și în produse pentru spa și băi. Compania livrează produsele sale în anumite țări europene. În activitatea sa, HBC a întâmpinat mai multe probleme de recrutare, dintre care cele mai importante sunt:

  • Rotativitatea mare a angajaților
  • Dificultăți în găsirea candidaților potriviți
  • Resurse administrative limitate
  • Lipsuri pe piața locală de muncă

Ca răspuns la aceste provocări, HBC a decis să colaboreze cu EWL Group. Alegerea furnizorului de servicii de recrutare a fost determinată mai ales de:

  • O bază largă de candidați verificați
  • Gestionare profesională a serviciilor
  • Experiența EWL Group în proiecte din industria cosmetică

Datorită colaborării, HBC a obținut beneficii comerciale măsurabile. Printre cele mai importante se numără:

Flexibilitate operațională

HBC a putut să-și ajusteze rapid angajările în funcție de necesitățile producției.

Eficiență administrativă

EWL a preluat gestionarea listelor de salarii și a orelor de muncă, reducând sarcina administrativă a HBC.

Acces la candidați potriviți

Baza extinsă de candidați a EWL a permis HBC să găsească eficient angajați calificați.

Reducerea rotației

O mai bună potrivire a candidaților a contribuit la scăderea ratelor de rotație ale angajaților.

Parteneriatul dintre HBC și EWL Group evidențiază importanța soluțiilor de recrutare adaptate în industria cosmetică. Serviciile EWL au ajutat HBC să depășească provocările de recrutare, asigurând un flux constant de angajați potriviți și menținând standarde înalte și continuitatea producției.

Contactează-ne pentru a afla cum te putem ajuta în recrutarea adaptată nevoilor industriei și companiei tale.

Află mai multe din studiul de caz:


Descărcați aici >>

Popular